Участник программы «Сенежа» из Калужской области разработал современный проект по развитию команд 

Участники третьего потока «Школы тренеров команд» Мастерской управления «Сенеж» Президентской платформы «Россия — страна возможностей» разработали 12 тренингов и деловых игр для повышения эффективности и сплочения команд. Работа шла в рамках образовательной программы, которая объединила более 100 специалистов из 40 регионов России и Республики Абхазия. 

Среди участников – представитель Калужской области. Это Алексей Громыко – директор по коммуникациям, АНО ДПО «Техническая академия Росатома». Проект, над которым он работал в составе межрегиональной команды, называется «Пульс команды». 

«Тренинг позволяет провести комплексную диагностику команды по ключевым составляющим, выявить точки роста и сделать первые практические шаги в повышении эффективности командного взаимодействия», – рассказал Алексей Громыко.  Он добавил, что участие в «Школе тренеров команд» позволило ему углубить знания в работе с командами: «Я изучил инструменты диагностики и повышения эффективности команды, этапы развития, управление конфликтами, командные роли и многое другое. Моя библиотека пополнилась парой десятков современных книг, так что образовательный процесс продолжается! Многие знания я применяю на практике в своем регионе и за его пределами. Это очень интересная работа, а главное - приносящая реальную пользу и повышающая командную эффективность».

«Школа тренеров команд» готовит специалистов, способных сопровождать команды на разных этапах развития – от формирования общей цели и распределения ролей до преодоления внутренних барьеров и повышения результативности. В третий поток вошли бизнес-тренеры, педагоги, психологи, руководители и эксперты в сфере командного развития. На участие поступило более 1100 заявок, конкурс составил почти 10 человек на место.

Обучение проходило с марта по сентябрь и включало очные модули, онлайн-сопровождение, стажировки на проектах Президентской платформы и Мастерской управления «Сенеж» и работу с реальными командами. Участники осваивали методы командной диагностики, фасилитации и модерации, игровые и деятельностные форматы, инструменты развития лидерства и командной культуры. Полученные знания они применяли на практике, тестируя и дорабатывая собственные образовательные продукты.

«Школа тренеров команд» отвечает на одну из ключевых задач сегодняшнего дня – повышение эффективности команд в государстве, бизнесе и общественной сфере. Качество совместной работы, умение договариваться, распределять ответственность и сохранять общий фокус напрямую влияют на скорость и результат реализации решений. Выпускники разработали практические инструменты, которые помогут командам справляться с этими задачами. Особенно ценно, что продукты создавались в межрегиональных группах и объединили опыт специалистов из разных территорий и профессиональных сфер. Это позволяет адаптировать и тиражировать практики практически в любом регионе России», – отметила проректор по образовательной и научной деятельности Мастерской управления «Сенеж» Президентской платформы «Россия – страна возможностей» Людмила Васильева.

Пресс-служба Губернатора и Правительства Калужской области